어엿한 사회인의 시작! 첫 월급 관리법

통장 쪼개기, 현실적으로 이렇게 하면 된다

첫 월급을 받는 날은 정말 특별합니다.
하지만 기쁨도 잠시,
“왜 돈이 이렇게 빨리 없어지지?”라는 생각을 하게 되는 경우도 많죠.

 

첫 월급 관리에서 가장 중요한 건
👉 복잡한 재테크가 아니라, 돈의 흐름을 나누는 것입니다.
그래서 많이들 말하는 방법이 바로 통장 쪼개기예요.

오늘은 현실적으로 유지 가능한 통장 쪼개기 방법을 알려줄게요!

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1️⃣ 통장은 많이 만들수록 좋을까?

정답은 ❌ 입니다.
처음부터 5~6개씩 만들면 관리가 안 됩니다.

✔ 현실적인 추천 개수: 3~4개

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2️⃣ 첫 월급 통장 쪼개기 기본 구조

💳 ① 급여 통장 (입구)

• 월급이 들어오는 통장
• 자동이체 출발점 역할

👉 이 통장에는 돈을 오래 두지 않는 게 핵심

🏠 ② 생활비 통장

• 식비, 교통비, 통신비, 공과금
• 카드와 연결해서 사용

✔ 한 달 생활비 한도 정해두기
✔ 초과 시 다음 달 조정

💰 ③ 저축 통장

• 적금, 비상금, 목돈 마련
• 월급 받자마자 자동이체

👉 저축은 “남으면 하는 것”이 아니라
👉 “먼저 빼놓는 것”입니다.

🎈 ④ 자유 소비 통장 (선택)

• 취미, 쇼핑, 카페
• 죄책감 없이 쓰는 돈

소액이라도 따로 빼두면
충동 지출을 줄이는 데 효과적입니다.

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3️⃣ 월급 받자마자 해야 할 순서

1. 월급 입금
2. 저축 통장으로 자동이체
3. 생활비 통장으로 이체
4. 남은 돈은 자유 소비

이 순서를 지키는 것만으로도
돈 관리가 훨씬 쉬워집니다.

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4️⃣ 첫 월급 관리에서 가장 흔한 실수

• 남은 돈으로 저축하려는 것
• 모든 돈을 한 통장에서 쓰는 것
• 기록만 하고 구조는 안 바꾸는 것

👉 통장 쪼개기는 “의지”가 아니라
👉 구조로 돈을 관리하는 방법입니다.

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5️⃣ 현실적인 비율 추천 

• 저축: 20~30%
• 생활비: 50~60%
• 자유 소비: 10~20%

수입이 적을수록
완벽한 비율보다 지속 가능성이 더 중요해요.

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✔ 마무리

첫 월급 관리는
앞으로의 돈 습관을 만드는 가장 중요한 시기입니다.

복잡한 재테크보다

✔ 통장 나누기
✔ 자동이체 설정
✔ 지출 흐름 파악

 

이 세 가지만 제대로 해도
“돈이 왜 새는지 모르는 상태”는 벗어날 수 있어요!